新卒 配属ガチャ外れた…辞めるべき？現役人事が後悔しない判断基準を解説
配属ガチャ外れた…辞めるべき？現役人事が後悔しない判断基準を解説「希望していた部署と違った…。」「同期は希望部署なのに、自分だけ営業だった。」「この会社を選んだ意味があったのかな……。」配属発表の日、そんな気持ちになった新卒の方もいるかもし...
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転職 志望動機が思いつかない人必見！人事が伝授する書き方と例文
志望動機が思いつかない…そんな時に使えるフレームワークと例文を現役人事が解説。書き方のコツやNG例も紹介！面接で伝わる志望動機を作れるようになります。
人事の裏側 あなたの面接、実はかなり準備してます。面接ドタキャンされた人事の本音
面接を軽く見ていませんか？面接をドタキャンされたとき、人事は何を思い、どんな影響があるのか。採用の現場で起きたリアルな本音をお届けします。
自己分析 “条件だけで会社を見てませんか？”人事が見抜いた本音と後悔しない転職の軸
「年収が上がればいい」「リモートできるならOK」…そんな“条件だけ”の転職、していませんか？人事目線で見抜ける本音と、後悔しないための転職の軸づくりを解説します。
書類選考 職務経歴書の順番は？人事が読む流れとストーリー型の書き方
「職務経歴書の順番ってどう書けばいいの？」「職務経歴書って、ただ事実を書けばいいんじゃないの？」そんなふうに思っていませんか？でも実は、人事は“ストーリー”として読める職務経歴書にこそ、心を動かされるのです。そして、あなたが思っている順番と...
独り言 面接で「自己PRやり直して」と言われた私が、人事になって思うこと
私はある面接で沈黙してしまったことがあります。自己PRを話し終えたとき面接官にこう言われました。「本当に今の自己PRでいいの？やり直して」今だったらちょっとした炎上案件かもしれません。それから10年以上経ち、今では人事をやっています。
転職 転職する気はないけど、今の職場にモヤモヤしていませんか？
「このままでいいのかな」仕事が大きく嫌いなわけでもない。職場に大きな不満があるわけでもない。でも、ふとした瞬間に湧いてくる、このモヤモヤ。私はそれを、“小さな違和感”と呼んでいました。そして今、あのときの私と同じように、キャリアに漠然とした...
転職 【現役IT人事が解説】女性・未経験でもIT転職は可能？おすすめ職種と成功のコツ
未経験からIT業界に転職したい女性へ。おすすめ職種や求人の見極め方、成功事例を現役IT人事がわかりやすく解説。
転職 「逆質問」で面接に差をつける！おすすめ質問5選とNG例【人事が本音で解説】
面接の「逆質問」で差をつけるには？現役人事が実際に好印象だった質問5選と、NG例をわかりやすく解説。
転職 職歴にブランクがあると転職は不利？人事が教える評価のリアルと対策
職歴にブランクがあると転職は不利？と不安な方へ。現役人事が実際の評価基準と、不利になりやすいケース・ならないケースを解説。ブランクの伝え方と対策が分かります。